- Cap sur l'humain !-
Re-trouver de nouvelles motivations au travail
Public : Aide-ménager.ère - Durée : 3h30 - Format : Présentiel - Taille du groupe : 10 participant.e.s - Formule : intra/inter entreprise
Objectifs et programme
L'aide-ménager.ère sera capable de:
• Expliquer ses éléments personnels de motivation/démotivation au travail
• Nommer la “priorisation” de ses valeurs
• Expliquer ses besoins personnels dans le cadre de sa fonction d’aide-ménagèr(e)
• Expliquer les facteurs internes et externes inhérents à la démotivation
• Argumenter les pistes d’actions personnelles en lien avec la motivation au travail
Méthodologie
Méthodologie participative axée sur l’apprentissage théorique et des exercices collectifs et individuels.
- Support: Carnet de formation
- Attestation de formation de participation
Subsides
Cette formation est agréée par le Fonds sectoriel Titres-services et le Fonds régional Titres-services.
Tarif
sur devis
Bénéfices employeur
Bénéfices participant
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